Getronics Vernieuwt Zijn Directieteam voor Versnelde Wereldwijde Groei en Stimulering van Operationele IA

Getronics versterkt innovatieve strategie met nieuwe leidinggevende benoemingen

In een belangrijke stap om zijn internationale expansie te consolideren, heeft Getronics, een wereldwijde leverancier van digitale oplossingen, deze week een reeks strategische benoemingen binnen zijn managementteam aangekondigd. Deze herstructurering is gericht op het versterken van de operationele capaciteiten van het bedrijf en het verbeteren van de positie in kritieke sectoren zoals IT-infrastructuur, automatisering en kunstmatige intelligentie (AI).

Het officiële aankondiging, gedaan vanuit het hoofdkantoor in Londen, komt samen met het succesvolle afsluiten van een periode onder leiding van Andre Ribbens, die na vijf jaar van organisatorische transformatie zijn functie als Chief Operating Officer (COO) opgeeft. Ribbens speelde een cruciale rol bij het consolideren van processen tijdens zijn tijd als interim-CEO en later als COO, in een context die werd gekenmerkt door technologische disruptie en de pandemie.

Santiago Piacenza: een wereldwijde visie voor een nieuw tijdperk

Sinds 9 juni heeft Santiago Piacenza de rol van nieuwe COO op zich genomen. De executive heeft een ruime ervaring in globale, snelgroeiende omgevingen, met expertise in het leiden van internationale teams gericht op operationele efficiëntie en klantwaarde.

“De functie van operations is niet langer alleen het uitvoeren: het is verstandig schalen. Piacenza komt met de missie om processen te rationaliseren, teams van hoge prestaties te creëren en AI-gestuurde diensten te stimuleren,” aldus een vertegenwoordiger van het bedrijf.

Belangrijkste doelen van de nieuwe COO:

• Het bevorderen van het gebruik van AI voor snellere en voorspellende operaties.
• Automatiseren van basale processen met behoud van een menselijke focus.
• Versterken van de resultaatgerichte organisatiecultuur.
• Zorgen voor duurzame groei, afgestemd op de klantverwachtingen.

Nieuwe leiders voor sleutelgebieden

Met de komst van Piacenza heeft Getronics twee strategische gebieden versterkt met interne benoemingen die het talent en de toewijding van het team weerspiegelen:

Beide executives brengen een solide ervaring binnen het bedrijf en nemen uitgebreide verantwoordelijkheden op zich om te voldoen aan de groeiende vraag naar geïntegreerde digitale oplossingen, zowel in Europa als globaal.

Een nieuw leiderschap in Iberia

Daarnaast heeft Getronics de benoeming van Nicolas Chercasky bevestigd als de nieuwe Algemeen Directeur en CEO voor Iberia. Met meer dan 20 jaar ervaring in softwareontwikkeling en leiderschap in snelgroeiende bedrijven, zal Chercasky de verantwoordelijkheid op zich nemen om de uitbreiding in een belangrijke markt als het Spaanse te versnellen.

Tijdens een overgangsperiode van drie maanden zal hij nauw samenwerken met Yolanda de Prado om de continuïteit te waarborgen en de strategische visie voor de regio te versterken.

Chercasky’s focus in Iberia:

• Lokale teams uitrusten met een wereldwijde visie.
• Nauwere relaties met klanten bevorderen.
• Nieuwe allianties en groeikansen stimuleren.

Verklaring van de CEO: een periode van continuïteit met vernieuwde visie

“Wij betreden een spannende periode voor Getronics. Deze benoemingen weerspiegelen onze lange termijn strategie: de uitvoering versterken, innovatie bevorderen en meer waarde bieden aan onze klanten. Ik heb alle vertrouwen in dit vernieuwde team om ons naar nieuwe hoogten te brengen,” aldus Stuart Deignan, CEO van Getronics.

Analyse: een herstructurering gericht op AI en de klant

De wijzigingen in het management bevestigen de visie van Getronics om zich te transformeren in een data-gestuurde onderneming met geautomatiseerde efficiëntie en uitmuntendheid in klantbeleving. De inclusie van profielen met een wereldwijde mindset, zoals Piacenza en Chercasky, weerspiegelt een duidelijke inzet voor het schalen van operaties met een evenwichtige focus op zowel menselijkheid als technologie.

De markt voor digitale diensten — met name op het gebied van AI, automatisering en cloud — vereist leiders die kunnen anticiperen en uitvoeren. Getronics lijkt een beslissende stap in die richting te hebben gezet.

Samenvatting van de veranderingen in het management van Getronics (juli 2025)

Met deze vernieuwingen herdefinieert Getronics niet alleen zijn organigram, maar ook zijn toekomstvisie. Een visie waarin technologie, efficiëntie en mensen de drijvende kracht zijn achter duurzame groei.

Via: Getronics